敦煌文化产业示范园区管理委员会
三个突出 扎实推进“三型”党支部建设务实见效
一个支部一座堡垒、一名党员一面旗帜。今年以来，敦煌文化产业示范园区管理委员会（以下简称“文管委”）坚持党建引领，深化“三抓三促行动”，以“六比六看六提升”活动为载体，聚焦做优党员教育，夯实党建基础，建强阵地堡垒，以“党建+业务”双轮驱动，通过系统谋划、精准发力，创新党建品牌，着力打造“学习型、创新型、服务型”“三型”党支部，引导党员自觉在学习上立标杆、在创新上争先进、在服务上做表率，努力营造比学习比创新比服务的学习、工作氛围，不断提振党员精气神，持续焕发党员干事创业的活力。
突出理论学习，打造“学习型”党支部。坚持思想引领，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届历次全会精神，习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示精神及省市党代会精神。健全学习制度。严格执行逢会“第一议题”、机关支部读书班、“三会一课”等制度，动态跟进学习党的创新理论、党规党纪和发展前言知识，今年以来，组织党员干部周例会学习36次、举办读书班学习1期2天4学时，召开支部会议学习9次、党员大会学习3次、党课学习3次，推动理论学习常态长效。认真研讨交流。先后围绕“党纪学习教育”“六个转化”“党的二十届三中全会”等主题累计开展研讨交流3批次35人次，通过思想碰撞，进一步加深党员对党的创新理论的认识和理解。注重联系实际。落实学习、调研、工作“三位一体”工作法，结合工作实际，定期更新学习内容、确定调研课题、明确工作任务，持续在思想上为党员“扩容”，在行动上为党员“赋能”。至目前，党员分批分次外出调研交流学习5次，深入园区企业实地调研学习4次。
突出工作创新，打造“创新型”党支部。注重机关文化建设，“四化”建设优美办公环境，营造浓厚文化氛围，体现文化单位文化、艺术特色。打造书香机关。以“书籍与智慧同在，读书与获取同行”为标语在机关长廊设置读书角，动员党员捐书并与图书馆合作开展图书漂流，丰富了党员学习形式，全面提升了干部自身内在修养和综合素质。打造机关文化长廊。艺术化、文化性打造办公区，凸显园区发展思路、发展定位、六大产业、文化名人、优秀文化企业等，集中展示了园区近年来发展的成果。打造廉政文化基地。精心打造了廉政文化墙，集中展示廉政典故，同时，结合今年党纪学习教育的开展，制定了园区党员干部《十做十不准》行为规范，组织党员学习了《敦煌市违纪违法典型案例汇编》，参观了党建教育、廉政教育基地，观看《亮剑砂霸“保护伞”》《薛设邦忏悔实录》《零容忍》等警示教育片3场次，以科室为单位先后3次与党员开展廉政约谈、9次与党员开展工作约谈共计45人次，谈让党员干部在潜移默化中受到启发和教育。
突出服务团队，打造“服务型”党支部。牢固树立“一线工作”主基调，坚持把围绕中心、服务园区作为机关党建工作的出发点和落脚点。注重服务园区。结合主题党日活动组织党员多次下沉园区开展大调研。编制完成了《敦煌国家级文化产业示范园区发展规划》并在此基础上，启动编制了《敦煌国家级文化产业示范园区核心区发展规划、控制性详规》和《基础设施专项规划》。同时，为了保证园区项目精准落地，多次深入乡镇、企业、项目一线调研，摸清了文化产业示范园区各类可用资源，其中，城市建设用地23块，共计1947.7亩；集体建设用地59块，共计1113亩；闲置学校13处182.24亩，僵尸企业2家（天赐一秀和中医生态养生园）等，这些资源为园区精准谋划项目和精准招商奠定了扎实的基础。注重服务企业。结合发展规划，制定《敦煌国家级文化产业示范园区项目建设流程图谱》《敦煌国家级文化产业示范园区招商引资、固定资产入库流程图谱》，研究制定5项激励政策纳入了《敦煌市招商引资若干优惠政策（试行）》。常态化开展“全员下沉园区”服务，不定期组织党员干部深入园区核心区调研，与企业进行座谈交流，主动掌握企业所想、所盼、所想，主动为企业纾困解难，主动引领企业健康发展。注重服务群众。聚焦帮扶联系村、结对关爱户群众，积极发挥先锋模范作用，本着“访民情”、“暖民心”、“解民忧”的初心，采取定期走访、不定期询问与逢节（端午节、“七一”建党节、元旦、春节）送慰问的方式，常态化与帮扶村七里镇三号桥村、结对关爱户加强联系，积极化解群众生活难题、广泛宣传各项优惠政策。今年以来，先后为帮扶村6户群众送去价值1200元的慰问品，走访探视9户11名结对关爱对象9次，日常询问联系20次，还送去价值4000余元生活物资和农用物资。
接下来，文管委将持续在建设“三型”党支部上用力并召开党员大会采取无记名投票的方式评选出上一季度在理论学习、业务学习、工作创新、服务团队方面表现优秀的党员并将相关事迹在党建阵进行风采展示，引导党员立足岗位发挥模范作用，争当争先创优的学习先锋、创新先锋、服务先锋。